1. 美容導(dǎo)師的工作內(nèi)容是什么

一、首先準備一份清晰的簡歷　　簡歷是美容導(dǎo)師應(yīng)聘時必備的物品，應(yīng)聘美容導(dǎo)師的第一步就是寫一份意向清晰的簡歷。在簡歷中，需要寫明自己的個人基本信息(姓名、年齡、畢業(yè)學(xué)校、所在地等)以及求職意向，突出自己的專業(yè)知識，最好還要附上自己的相片，提升自己的競爭力?！　?/p>

二、突出美容及銷售經(jīng)驗　　如果有美容相關(guān)的經(jīng)驗或者是銷售方面的經(jīng)驗一定要寫出來，或者是告訴招聘單位。一般的美容單位都要求有經(jīng)驗的美容導(dǎo)師。即使你沒有經(jīng)驗，也一定要做好充足的準備，體現(xiàn)你有一顆積極、樂于學(xué)習(xí)的心態(tài)，體現(xiàn)你能夠給美容化妝品企業(yè)帶來效益。做為美容化妝品企業(yè)的老板，她需要的是一個能夠給他帶來效益的員工，而不是一個沒有經(jīng)驗就敢來應(yīng)聘的人?！　?/p>

三、學(xué)會選擇　　美容導(dǎo)師在求職過程中，首先第一步就是要提前了解美容化妝品企業(yè)的招聘簡介及企業(yè)簡介，注意美容化妝品企業(yè)的規(guī)模及職位描述，在應(yīng)聘時應(yīng)結(jié)合自身的真實條件、及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃來進行選擇。不管美容化妝品企業(yè)的規(guī)模如何，關(guān)鍵在于美容導(dǎo)師自己是否感興趣，會用心去學(xué)習(xí)。

2. 美容院導(dǎo)師工作內(nèi)容

美容講師主要負責(zé)美容市場信息的收集與反饋，公司加盟店及各省市產(chǎn)品經(jīng)銷商的產(chǎn)品知識、美容手法的培訓(xùn)；制訂完善公司培訓(xùn)計劃及方案，為客戶制訂美容院運作方案及員工隊伍的培養(yǎng)，以及提供美容咨詢，協(xié)助美容主講者推廣美容活動等相關(guān)工作；參與大型促銷活動主持及組織策劃。

一般要求具有大型推廣活動或演示會經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力，書面表達能力強，能編寫教材、設(shè)計課程，能適應(yīng)出差，有一定的市場銷售策劃能力。

3. 美容導(dǎo)師主要做什么

1. 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護和鞏固已有市場基礎(chǔ)積極開發(fā)新客源。

2. 為公司提供市場競爭信息。

3. 監(jiān)督客戶產(chǎn)品消化情況及儲存情況避免積壓或脫銷。

4. 負責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品使用工作。

5. 負責(zé)美容院持續(xù)性技術(shù)與培訓(xùn)工作。

6. 負責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商及美容院提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場管理水平。

7. 指導(dǎo)美容院美容師做好店面推銷工作。

8. 配合公司做好新產(chǎn)品試用推廣工作。

9. 及時公正的匯報與處理客戶投訴。

10. 保障客戶及時回款

4. 美容導(dǎo)師的主要工作內(nèi)容

第一:要具備全面的美容知識，第二:對于80年代的MM們，這可是個很大難度的挑戰(zhàn)，因為做為美導(dǎo)，你要沖鋒陷陣被派遣到全國各地幫助代理商們?nèi)シ龀旨用说?，第?搞好人際關(guān)系;下到代理商工作，首先要搞好代理商老總、代理商美導(dǎo)之間的關(guān)系。由于代理商它所代理的品牌不僅僅是你公司的品牌，眾多品牌美導(dǎo)都是你的競爭對手。

你的工作能力好不好也就取決于你能不能讓代理商加盟店及時入貨回款。

第四:邀約的獨立代理商的招商會，少不了要美導(dǎo)下到各縣市美容院進行邀約，此時你要做到獨當一面，要學(xué)會看地圖、坐長途車、投宿。

最重要的是“陌生拜訪”。就是在你所去的縣市里所有的美容院對老板進行邀約。

那不僅磨練你的膽量同時還提升了你的溝通技巧。記住當你被拒絕門外時，不要傷心也不用沮喪，應(yīng)鼓起勇氣向下一家走去，相信這一段經(jīng)歷，不管你以后做不做美容，將會成為你未來里一個飛躍。

第五:注意安全，學(xué)會保護自己。美導(dǎo)經(jīng)常一個人出差，所以安全對于女孩子來說是很重要的。

5. 美容導(dǎo)師的工作內(nèi)容是什么呢

美容導(dǎo)師需要綜合能力比較強，因此也就必須要掌握相對豐富的專業(yè)知識和手法，除此之外，還要學(xué)習(xí)美容院的經(jīng)營管理，銷售，溝通，會議，促銷，中醫(yī)五行，行業(yè)的認知等相關(guān)知識，這些都是巨美學(xué)校美導(dǎo)課程里所講到的內(nèi)容。

6. 美容導(dǎo)師崗位職責(zé)是哪些

首先，技術(shù)手法以及服務(wù)態(tài)度是關(guān)鍵。其次，給顧客留下第一印象是美容導(dǎo)師成功銷售的基礎(chǔ)，回頭客是美容行業(yè)的基礎(chǔ)，第三，提升自己的綜合素質(zhì)，包括專業(yè)術(shù)語，專業(yè)的用語，專業(yè)的指點迷津，給顧客放點輕松高雅的音樂等。第四，自身的行為習(xí)慣也是影響顧客的心情，讓自己的行為改變她們對美麗的看法。最后，誠信的面對顧客，真心實意的對待每個顧客，用心去交流，用心服務(wù)每個顧客。希望對你有所幫助。

7. 美容導(dǎo)師的工作內(nèi)容是什么樣的

　　美導(dǎo)是美容導(dǎo)師的簡稱，是專業(yè)美容行業(yè)的一種職業(yè)稱謂?！　」ぷ髀氊?zé)就是受公司（廠家或代理商）派遣為下級的美容機構(gòu)提供技術(shù)培訓(xùn)和終端會議的支持。比如某美容院開張或者做促銷活動，上級機構(gòu)就會派美容導(dǎo)師來幫助，給客人講課，其他時間培訓(xùn)美容師手法、技術(shù)、產(chǎn)品專業(yè)知識等?！　∶缹?dǎo)一般為女士擔任，職業(yè)要求經(jīng)常出差，工作年齡一般集中在22----35歲，要求有比較好的形象氣質(zhì)。一般要求有美容師的從業(yè)經(jīng)驗?！　∶缹?dǎo)是企業(yè)文化的傳播者，是美的傳播者，也是聯(lián)系公司與客戶之間的紐帶。美容導(dǎo)師除了要具備一定的專業(yè)知識和素質(zhì)修養(yǎng)，在實際工作中，她們常常還要兼具銷售技巧，只有這樣，她們才能更好地發(fā)揮作用，使企業(yè)在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

8. 美容導(dǎo)師主要工作職責(zé)是什么

護膚培訓(xùn)師的職責(zé)一般如下：

1、負責(zé)產(chǎn)品知識、銷售技巧、美容護膚等方面的培訓(xùn)；

2、負責(zé)公司培訓(xùn)項目的組織管理工作和收集，制作各類培訓(xùn)資料和教材；

3、跟進培訓(xùn)效果并及時反饋問題。

護膚培訓(xùn)師一般需要的任職條件如下：

1、1年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

2、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)查、效果評估方法；

3、具有較強的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語言和文字表述能力強；

4、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識，性格開朗、樂觀，工作細致；

5、有較強的學(xué)習(xí)力，適應(yīng)能力強，性格開朗，善于溝通，責(zé)任心強；

6、熟練使用辦公軟件。

希望我上述的回答能為你的疑問帶來幫助。

9. 美容導(dǎo)師的工作內(nèi)容是什么意思

每一個人需要自己的職業(yè)規(guī)劃和定位，題主說的優(yōu)秀美容導(dǎo)師，這一職位的職責(zé)先看看是什么？

直接說在水胭脂體系內(nèi)美容導(dǎo)師要做的事情是很多的：

第一個則是開店美容導(dǎo)師，主要任務(wù)就是涵蓋美容院的開業(yè)籌備、活動策劃、技師服務(wù)培訓(xùn)、店內(nèi)儀器培訓(xùn)、技師團隊、銷售業(yè)績等。

第二個就是巡店美容導(dǎo)師，這個職位的責(zé)任則是根據(jù)美容院當前所面臨的問題，提出有效的解決方案。

一個美容院其實問題很多，但是大部分只會以業(yè)績來衡量美容院是否出問題，所以就出現(xiàn)了：業(yè)績治百病，業(yè)績解千愁等等。其實業(yè)績好更容易掩蓋問題，業(yè)績差更多問題就暴露出來了。例如團隊不穩(wěn)定、美容師流失、技術(shù)服務(wù)差、市場反應(yīng)慢、儀器更新慢等等。這就更需要一個優(yōu)秀的美容導(dǎo)師所具備的綜合職業(yè)素質(zhì)了。

所以，想成為一個優(yōu)秀的美容導(dǎo)師，需要做的還是很多，如果你認定了你的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，也歡迎走進水胭脂，一起在美業(yè)的道路上前行。

10. 美容導(dǎo)師做哪些工作

1、工作職責(zé)不同

首先美容導(dǎo)師的工作職責(zé)就是受公司（廠家或代理商）派遣為下級的美容機構(gòu)（美容院）提供技術(shù)培訓(xùn)和終端會議的支持。比如某美容院開張或者做節(jié)日促銷活動，美容企業(yè)就會派美容導(dǎo)師來幫助，給客人講課，其他時間培訓(xùn)美容師手法、技術(shù)、產(chǎn)品專業(yè)知識等。

除了技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)外，美容導(dǎo)師（美導(dǎo)）還承擔著幫助下級美容機構(gòu)銷售產(chǎn)品的工作，同時還要進行市場的開拓和維護。一般想要應(yīng)聘美容導(dǎo)師的工作，需要具備一定的銷售管理能力和專業(yè)豐富的講師培訓(xùn)經(jīng)驗。

而美容顧問的工作內(nèi)容雖說擔任美容院的銷售類工作，但更多是一種咨詢售后型的性質(zhì)。在顧客進入美容院店內(nèi)，美容顧問扮演的角色通常是要貫穿于為顧客服務(wù)的全過程。同時，美容顧問還要協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系，拓展及維護顧客，做好顧客管理。協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作，做好顧客跟進服務(wù)。

2、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃不同

從美容導(dǎo)師（美導(dǎo)）和美容顧問的工作職責(zé)來說，它們倆還是有區(qū)別的。除了工作職責(zé)不同外，它們的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃也有區(qū)別。美容導(dǎo)師的發(fā)展方向，將來一般是成為美容講師，或是區(qū)域經(jīng)理。而美容顧問未來出路一般有幾種：美容導(dǎo)師、美容院店長、自己開店。

3、薪資結(jié)構(gòu)不同

除此之外，美容導(dǎo)師（美導(dǎo)）和美容顧問的薪資結(jié)構(gòu)也有一些區(qū)別。美容導(dǎo)師的工資結(jié)構(gòu)一般為：底薪+提成+補助。下到市場后，美容院還會提供食宿。正常情況下，在中國發(fā)達城市，一個美容導(dǎo)師一個月只要出差一次就可以拿到5000元以上的工資。美容顧問月工資結(jié)構(gòu)分為：底薪+提成，一般底薪在1200元-2000元不等，提成每個企業(yè)都不一般。如果做得好的話5000元——6000元是沒有問題的。