一、美容院店長工資，急急~~~？

一般是1200的底薪，然后看營業(yè)額，若營業(yè)額在20000以及以下，就提成1%，營業(yè)額在30000---40000之間，提成是是2%，以此類推。美容院是為人們提供美容護(hù)理、皮膚保健、水療等內(nèi)容的美容服務(wù)場所。一般有金蕾特美容院、女子會所、水療館幾大類。提供的服務(wù)主要有：皮膚護(hù)理、純天然專業(yè)護(hù)膚、純天然祛皺抗衰、按摩、卵巢保養(yǎng)、香薰耳燭等，美容院是銷售專業(yè)化妝品的終端機(jī)構(gòu)。

二、在美容院上班工資高嗎？

你說的這些每樣都不符合勞動法。月薪是不是太少了，才600？要投訴，就得去單位所在地的勞動監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴，一般勞動監(jiān)察大隊(duì)的回饋速度比較快，程序也相對簡單；還有一點(diǎn)要注意，你一定要拿到一些證據(jù)，比如每次給你的工資單，或是能證明你在那里上班多長時間。每月薪水多少等。如果監(jiān)察部門無法處理的，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁，仲裁委受理后一般會先組織雙方調(diào)解，調(diào)解不成，正式立案開庭處理；對于仲裁委員會處理結(jié)果不服的，可以向人民法院提起訴訟。

三、美容院上班工資到底多少？

這個需要看你在哪里工作，如果你在一線城市的話，工資待遇水平就比較高，一般在6k以上，因?yàn)槊廊莸膷徫坏男劫Y方式是底薪+銷售提成的方式，如果自己不做銷售的話那就薪資待遇會低一點(diǎn)。更重要的是看自己在哪里工作，地區(qū)的薪資待遇也會又所差異的

四、美容院不給開工資怎么辦？

任何雇主如果不按時支付工資，我們都可以撥打勞動局的電話舉報。我建議：

1.你可以跟老板好好協(xié)商，看看是哪方面原因美容院開不出工資，按照約定立字據(jù)蓋章。

2.如果老板拒絕協(xié)商的，那只能是告知勞動局。

3.有些老板可能會以一些無理的店規(guī)扣除你的工資，這些你也可以錄音或拍照下來，由勞動部門解決。

五、一般美容院前臺工資多少？

一般是8小時，待遇每個地方不一樣，我們這邊是2800-3200之間

六、美容院學(xué)徒工資大概多少？

學(xué)徒工一般在2000左右。用人單位會根據(jù)勞動者的能力、經(jīng)歷、崗位級別等確定相應(yīng)的薪酬，在招用時用人單位應(yīng)當(dāng)告知勞動者具體的勞動報酬。具體工資由用人單位與勞動者協(xié)商確定，法律規(guī)定只需不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)即可。法律依據(jù)：《勞動合同法》第八條　用人單位招用勞動者時，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權(quán)了解勞動者與勞動合同直接相關(guān)的基本情況，勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明。

七、美容院學(xué)徒期間沒工資合法嗎？

就是學(xué)徒，那也是付出勞動了啊，勞 所得，天經(jīng)地義的

八、柳州美容院有幾多家，工資有多少？

美容院大大小小的很多家，工資的話，不同美容院工作不同，基本都是底薪加提成，底薪1000-2000之間，提成也不同公司的點(diǎn)不同，一般大公司工資比較高

九、美容院里的基本工資是多少？怎么提成？

看職位，職稱，客戶滿意度。例：店長無底薪，拿店內(nèi)銷售業(yè)績提成：按業(yè)績額提點(diǎn)。五萬以下4個點(diǎn)，5萬-10萬6個點(diǎn)。10萬以上8-10個點(diǎn)（當(dāng)然美容院每個月都是有任務(wù)額的提點(diǎn)都是在任務(wù)額完成的情況下進(jìn)行。）美容顧問，拿自己銷售業(yè)績提成及做顧客手工提成：提點(diǎn)與店長一樣，也有銷售任務(wù)。（不過顧問是有底薪的3K到5K不等顧問一般以銷售為主，客戶較多）。美容師無底薪，手工加提成。手工多做多得，提點(diǎn)是7個點(diǎn)左右。（需要手法好，固定客戶多，客戶認(rèn)可度高，才能工資高。很辛苦，基本是體力活。每月任務(wù)額1-3萬不等，完不成任務(wù)拿包底3-5千不等。）

十、奈瑞兒美容院學(xué)徒會有工資的嗎？

這肯定是會有的，畢竟是付出了勞動嘛，而且還能學(xué)到奈瑞兒手藝，不錯呀。